Tag: Comportement

Best of Books : notre Top 5 de la rentrée

Posted: 16 septembre 2017 à 1:36   /   Best of Books

a voté pour :    N°1. Le trou noir des jeux vidéos   N°2. La Finlande modèle pédagogique   N°3. L’urgence du bordel créatif   N°4. La fin des normes fondées sur l’expérience   N°5. Les nouveaux prolétaires      

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Du plagiat au génie

Posted: 10 juin 2017 à 7:39   /   Best of Books

Et si… on découvrait comment naissait une idée vraiment «originale» ? Toutes les innovations ne sont-elles pas le fruit de multiples interactions, d’emprunts, de traces, d’imitations qui, au final, créent un produit ou un service « nouveau » ?   Chronique publiée en exclusivité pour Le chemin tordu des idées originales Les pieds dans le plat […]

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Mirages du temps réel

Posted: 29 avril 2017 à 8:29   /   Best of Books

Et si… seul, le temps instantané gouvernait nos vies. Au XX° siècle, le monde se demandait de quoi le futur serait fait. Nous allions créer des technologies qui nous aideraient à nous connecter plus aisément et rapidement, à rassembler tout type d’informations, à cartographier la planète dans tous les sens, à compiler le maximum de […]

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L’entreprise, terrain de jeux idéal

Posted: 17 avril 2017 à 11:50   /   Chroniques

Et si… le jeu retrouvait ses lettres de noblesse utiles. Autrefois, dans les séminaires, combien d’entre nous, bon gré, mal gré, eurent à subir les « jeux de rôles » alors systématiques (« toi, on va dire que t’es le client ! Hein ! »). Puis, dans les années 2000, nous avons vu passer le train des « Serious Games », dans […]

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L’âme de la France

Posted: 9 avril 2017 à 3:27   /   Chroniques

Et si… face aux sceaux Made in Germany, Made in Japan, ou Swiss made, le tampon Made in France  valait de l’or ! Nation, donnée singulière. La philosophie historique d’un peuple reste inséparable du dessein qu’il se donne. De quoi est donc composée la France et comment la différencier ?   La marque « France » : un réenchantement possible Peu […]

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Décoder l’entreprise (5) : Sens, Présence, Existence

Posted: 26 juin 2016 à 3:45   /   Séries

Et si… dans les gisements secrets des organisations se dissimulaient nombre filons de vérité à extraire. suite et fin de notre série de réflexions sur le décodage des signes visibles et invisibles produits par l’entreprise. Prendre conscience des codes Creuser, creuser toujours… espérer, s’interroger sans cesse, renouveler l’effort du décodage comme on le ferait d’une utopie […]

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Décoder l’entreprise (4) : Analyse des écosystèmes

Posted: 19 juin 2016 à 3:42   /   Séries

 Et si… à la vision mécaniste de l’organisation (contrôle – commande) fondée sur la division des tâches et le séquencement des opérations, se joignait une vision systémique ou intégrée fondé sur les relations, les réseaux, la synthèse, la durée, la qualité, l’influence, les partenariats,… Suite de notre série de réflexions sur la capacité à décoder les signes visibles […]

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Décoder l’entreprise (3) : Ressorts cachés

Posted: 12 juin 2016 à 3:37   /   Séries

Et si…  Une série de réflexions sur notre capacité à décoder les signes visibles et invisibles produits par l’entreprise. Suite de notre série de réflexions sur la capacité à décoder les signes visibles et invisibles produits par l’entreprise. Au cœur de l’individu et de ses relations A force de quêter sans fin le Graal de la performance, les organisations s’aperçoivent aussi  que […]

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Décoder l’entreprise (2) : Mystère des rites

Posted: 11 juin 2016 à 5:10   /   Séries

Et si… l’on remontait à la source de ce que l’on appelle communément « la dynamique de groupe ». Suite de notre série de réflexions sur la capacité à décoder les signes visibles et invisibles produits par l’entreprise. De la dynamique à la culture C’est sur le campus du Massachusetts Institute of Technology (MIT) à Boston, dans les laboratoires du professeur […]

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Décoder l’entreprise (1) : Architectures apparentes

Posted: 5 juin 2016 à 3:35   /   Séries

Et si… l’on réussissait à voir ce qui ne peut être vu à l’œil nu, à lire ce qui ne peut être lu, à quantifier ce qui ne peut être chiffré !  Suite de notre série de réflexions sur la capacité à décoder les signes visibles et invisibles produits par l’entreprise. Rassembler le visible et l’invisible Comment regarder une organisation ? Quelle posture, quelle […]

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Décoder l’entreprise. Intro : test de l’ascenseur

Posted: 28 mai 2016 à 3:35   /   Séries

Et si… c’était la théorie qui déterminait ce qu’on est à même d’observer et de reconnaître. Cette pensée d’Einstein rejoint celle de Werner Heisenberg, l’un des fondateurs de la mécanique quantique : « Souvenons-nous que nous n’observons pas la nature elle-même, mais la nature soumise à notre méthode d’investigation ». Ou encore celle de Gaston Bachelard : « Le véritable ordre de […]

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Vive l’incertain !

Posted: 22 mai 2016 à 11:11   /   Best of Books

Et si… l’incertain était une force. L’art militaire nous l’enseigne de manière explicite. Pour le dirigeant qui tolèrera, intégrera et utilisera l’incertitude, la réussite reste possible. L’arme de la volonté contre la violence de la surprise « Souvent invraisemblable, née de causes insaisissables ou inexplicables », comme l’écrivait le Maréchal Foch il y a cent ans, l’incertitude a beau […]

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La résurrection de l’Eco

Posted: 20 février 2016 à 7:18   /   Best of Books

Et si… ce vendredi 19 février 2016, à Milan (1.000 ans), du fond de sa couche morbide, au bout de son calvaire cancéreux, Umberto Eco était devenu immortel. Umberto, notre souverain anti-poncifs Guerrier de la plus haute des éruditions, combattant farouche de toutes les manipulations, détecteur inégalable de faux en tout genre, grand résistant de la critique intelligente et intelligible, […]

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L’animal, personne morale ? Au secours !

Posted: 20 février 2016 à 5:32   /   Chroniques

Et si… les animaux décrochaient le droit de vote aux municipales avant les émigrés, et puis le droit à la sécurité sociale, le RSA, le RMI, le Smic, un passeport, une nationalité, un contrat de travail, des indemnités de chômage… Le débat, très sérieux, est ouvert. Poissons rouges, hamsters, rats, perruches, pythons, chiens et chats vont […]

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Combatif, le paradoxe (III)

Posted: 16 janvier 2016 à 2:09   /   Best of Books

Et si… la philosophie constituait l’antidote idéal à la bêtise. Avec l’humilité. Honte aux âmes de plomb ! « La bêtise est une structure de la pensée comme telle : elle n’est pas une manière de se tromper, elle exprime en droit le non-sens dans la pensée. La bêtise n’est pas une erreur, mais un tissu […]

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