« Cultural Due Diligence  »

Révéler (prise de conscience, électrochoc)

Outil de diagnostic avant closing, celui-ci permet d’analyser en profondeur la distance culturelle, le degré de compatibilité, et d’identifier les zones de fragilités et de forces de chaque entreprise afin d’imaginer les clefs du futur scénario d’intégration.
Objectif : que les forces s’additionnent et que les faiblesses ne se cumulent pas.

Consolider le discours Corporate auprès des équipes ; canaliser les anxiétés, les projections, les fantasmes ; renforcer le leadership de l’équipe de direction ; rendre cohérentes les stratégies commerciales conjointes ; construire un processus clair de prise de décisions et de partage des responsabilités.

Photo : Venise, Italie © Nicolas Rousseaux